Ausbildungsangebot

Verdienen Sie sich Sterne!

Entsprechend den Standards der integrierten Mediation können Sie ein mit Sternen qualifiziertes, abgestuftes Ausbildungsangebot wahrnehmen.

Was ist ein Mediator* (Sterne-Mediator)?

Die Differenzierung von Ausbildungsgraden geht auf eine zeit zurück, in der die Ausbildungen unterschiedliche Qualifikationen auswiesen. ohne dass dies nach außen transparent geworden ist. Auch mit der Einführung des neuen Mediationsgesetzes wird sich hieran nichts ändern. Der zertifizierte Mediator ist demnach ein Mediator mit einer Mindestausbildung von 120 Stunden. Schade, wenn Sie eine bessere Ausbildung haben. Dem trägt dann das IM-Sternekonzept Rechnung. Die Vergabe von Sternen erfolgt in Anlehnung an die Sterne-Köche. Es gibt bis zu 3 Sterne bei der IM:

  • Mediator* (1-Stern-Mediator)
    Dieser Titel entspricht dem zertifizierten Mediator, wie er im Mediationsgesetz vorgesehen ist mit 120 Stunden Ausbildung
  • Mediator** (2-Sterne-Mediator)
    Dieser Titel entspricht dem qualifizierten Mediator mit mindestens 200 Stunden Ausbildung und der Befähigung zur Mediation in allen Bereichen.
  • Mediator*** (3-Sterne-Mediator)
    Dieser Titel wird an die Ausbildungsberechtigung geknüpft.

Studiengänge, Kurse und Seminare

  • Der ZFH Kurs “Mediation und integrierte Mediation”
    Standort: Koblenz bzw. Darmstadt
    Teilnehmer: alle Berufsgruppen, deutschsprachiger Raum
    Charakter: Fernstudium
    Umfang: 360 Stunden in 2 Semestern
    Zertifikat: Mediator* und Mediator**
  • Der VHS Kurs “Mediation”
    Standort: Altenkirchen
    Teilnehmer: alle Berufsgruppen, regionaler Raum
    Charakter: Präsenzausbildung
    Umfang: 100 Stunden in 1 Jahr
    Zertifikat: Mediator*

Ausbilder und Institute

Für die Ausbildung sind IM-Ausbildungsinstitute verantwortlich. Sie garantieren eine  hohe didaktische und inhaltliche Qualität sowie die erforderliche Praxisnähe  und -orientierung. Mehr darüber finden Sie hier:

Die Ausbildungsinstitute

Ausbildungsbereiche

Angebote zur Ausbildung in Mediation und integrierte Mediation bestehen bereits in verschiedenen Bereichen:

  • Justiz
    Auch wenn die Mediation als ein aussergerichtliches Verfahren beschrieben wird, gibt es wichtige Schnittstellen zur Justiz. Nach den Erkentnissen der integrierten Mediation sollten diese Schnittstellen optimal genutzt werden. Wie dies gesschehen kann fällt in den Erkenntnisbereich der sich schwerpunktmäßig mit der Frage beschäftigt, wie eine Mediation als angewendete Kooperation aus der Konfrontation etwa eines Gerichtsverfahrens zu ermöglichen ist. Wir erkennen fließende  Übergänge (siehe z.B. Wege zur Kooperation). Die Idee der integrierten Mediation wurde in dem Justizprojekt “Integrierte Mediation in Familiensachen” im Bezirk des OLG Koblenz in Rheinland-Pfalz erfolgreich erprobt. (Siehe Altenkirchener Modell und Koblenzer Praxis). Sie ist seitdem Gegenstand verschiedener justizinterner inhouse Ausbildungen. Auch Rechtsanwälte greifen auf das know how der integrierten Mediation zurück.
  • Wirtschaft und Branchen
    Die integrierte Mediation beschränkt sich natürlich nicht nur auf den Bereich der justiziellen Konfliktbewältigung. Parallele Anwendungen gestalten sich auch im innerbetrieblichen Bereich oder in den Branchen. Kurz gesagt überall dort, wo die reine Mediation an formal gesetzte Grenzen stößt (siehe die Standards der Mediation und integrierten Mediation). Ein Ausbildungsschwerpunkt bildet deshalb die Mediation im innerbetrieblichen Bereich (Mobbing, Systemische Konflikte, Organisationskonflikte) aber auch in Konflikten zwischen den Unternehmen (Vertragskonflikte) oder auch den Gesellschaftern eines Unternehmens (Rechtsnachfolge- und Übernahmekonflikte).
  • Allgemeine Mediation
    Weil die Mediation eine Voraussetzung zur integrierten Mediation ist, bieten wir auch hoch qualifizierte Ausbildungen in Mediation in allen Feldern und Anwendungsformen. Zusammen mit Instituten und Hochschulen im In- und Ausland.
  • Grenzüberschreitende Streitigkeiten
    Als Projektpartner von EuroNetMed bieten wir auch eine kompetente Ausbildung in internationaler und interkultureller Mediation (Cross Border Mediation). Wegen der internationalen Präsenz unses Verbandes steht diese Ausbildung auch in anderen Ländern zur Verfügung

Die Art und Weise der Ausbildung erkennt den Bedarf einer beruflichen Weiterbildung. Entsprechend den unterschiedlichen Bedürfnissen deckt die Integrierte Mediation verschiedene Ausbildungskonzepte ab.

Die Kommentarfunktion ist geschlossen.